‘Een consultant is een extern deskundig persoon die advies geeft waar men expertise mist.’
Je zou bijna denken dat ik zo bij u binnen kan lopen en vertellen hoe u uw organisatie beter kunt aansturen. Nonsens, daar geloof ik niet in.
Elke organisatie heeft zijn eigen cultuur, is geworden zoals zij is door het werk van mensen, door het samen delen van ervaringen, samen nieuwe dingen creëren, samen lachen en soms samen huilen. Ik ben ervan overtuigd dat je als consultant eerst moet begrijpen hoe de organisatie in elkaar steekt. Door eerst een grondige analyse uit te voeren, mee te lopen met medewerkers en gesprekken te voeren, krijg ik begrip voor de situatie. Op basis daarvan maak ik voor u een plan van aanpak op maat.
